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養老金繳費多少年更劃算?領不完余額是否可繼承?

日期:2016-3-15 9:56:23 人氣:

近日,針對養老金繳費多少年更“劃算”的問題,人社部給出回應:我國正在健全多繳多得激勵機制,退休人員退休時領的養老金,與其工作時的繳費年限長短、繳費水平高低直接相關。
以退休職工領取養老金為例,按照現行的養老金支付體系,繳費年限越長,個人賬戶的資金越多,從統籌賬戶中所領取的百分比也越高,從絕對金額來看,繳費水平相當情況下,繳費年限越長,退休后單月所領取的養老金金額自然越大。
但是,算上資金貶值、領取年限等因素,多數人表示并不愿意選擇多繳多得的方式。業內專家對現行養老金的激勵機制也存在爭議。

養老金的繳費問題

養老金“多繳多得”?
王阿姨和老伴在一個縣城工作,再過幾年就可以領取養老金,但在多年前繳滿15年養老保險后,他們就沒有再繼續繳納養老保險,“不劃算”是王阿姨給出的理由。
實際上,王阿姨和老伴并非個案,社會對于多繳多得的養老保險激勵機制一直存在爭議。
中國社會科學院政策研究中心秘書長、研究員唐鈞表示,“現在來看,繳得少的人可能相對劃算,因為有一個底線,政府要兜底,但是,繳得少,領到的金額肯定也是比較少的。”
對此,人社部有關負責人表示,人們持這些想法的心情可以理解,但其實這種做法并不“劃算”。退休人員退休時領的養老金,與其繳費年限長短、繳費水平高低直接相關。繳得多、長,領的養老金水平自然高。15年只是判斷參保人員達到退休年齡后能否按月領取養老金的條件。
以企業職工為例,企業職工參保人員的基本養老金,由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。繳費年限累計滿15年的人員,退休時的基礎養老金月標準以當地上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數,繳費每滿1年發給1%。個人賬戶養老金月標準為個人賬戶儲存額除以相應的計發月數。
“由此可見,參保人員的基礎養老金和個人賬戶養老金,與個人繳費年限和繳費額息息相關。個人繳費時間越長、繳費越多,養老金水平就越高。”人社部有關負責人說,“不管對哪類參保人員,多繳養老保險費都是劃算的。”
統籌賬戶可繼承?
有媒體報道顯示,以5000元月薪的職工繳納養老保險為例,分別繳滿15年和35年,根據現有的養老制度計算,不論是哪一種繳費方式,60歲退休后,該職員必須至少連續領取養老金16~17年才能拿回企業及自己繳納的全部費用。
對于延遲退休等政策可能對養老金繳費激勵機制帶來的影響,上述人社部專家認為,實施延遲退休政策后,感覺領取退休金更遲了,但是繳納養老金的年限可能會更長,每個月所領取的養老金也會更高,這個是不存在問題的。當然,也有人擔憂是否有這么長的壽命,制度應該設定一個最低的領取年限。
目前,養老金中企業職工個人繳納的個人賬戶是按139個月分配,往后可以繼續領取,但是,如果參保人死亡,領取不夠139個月的,個人賬戶余額可以依法繼承,而統籌賬戶部分卻未有相關規定。

“下一步在養老保險制度修正的時候,統籌賬戶也應該設定一個最低發放年限,如果沒達到最低年限,剩余年限的錢也應由子女繼承。”該人社部專家稱,這個制度是在不斷提出問題,不斷研究完善過程中,統籌賬戶的繼承問題也在研究。

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